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Les inititiaves de la banque finance, assurance pour l’entrepreneuriat des femmes

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Compétences et appétence des femmes pour l’entrepreneuriat ne posent plus question! On sait que les femmes ont toutes les qualités pour entreprendre, qu’elles en ont le désir et la motivation, et que l’économie a tout à gagner à leur participation active à la création de richesse et d’emplois, à l’innovation et au dynamisme des territoires.

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Quelle part de femmes dans les métiers de l’assurance?

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default-logoLe nouveau rapport annuel de l’Observatoire de l’Evolution des Métiers de l’Assurance vient de paraître. Présenté comme « un bilan social consolidé de la profession », il se compose de deux parties ; l’une dédiée à l’analyse des données sociales de la population salariée travaillant dans les sociétés d’assurance adhérentes à la FFA  ainsi que dans les organismes professionnels ; l’autre consolide et analyse des données relatives aux salariés bénéficiaires de formation.

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Booster l’entrepreneuriat des femmes, c’est l’intérêt de la banque et de l’assurance

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Le secteur financier accorde aujourd’hui une importance toute particulière au développement de l’entrepreneuriat des femmes. Cela prend place dans une démarche sociétale de promotion de l’égalité femmes/hommes, valeur phare de notre époque, mais il y va aussi d’enjeux business non négligeables.

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Accord-cadre sur l’entrepreneuriat féminin : BNP, BPCE et la Caisse des Dépôts s’engagent!

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IMG_9513Le 7 octobre 2017 au Havre, en marge du Forum pour l’Economie Positive, était officiellement signé l’accord-cadre en faveur de l’entrepreneuriat des femmes qui lie l’Etat, représenté par Marlène Schiappa, à trois acteurs majeurs du financement de l’entrepreneuriat dans les territoires : BNP Paribas, les Caisses d’Epargne et la Caisse des Dépôts.

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200 réseaux mixité au rendez-vous de #PPV (Pulvérisons le Plafond de Verre)

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Les réseaux féminins ou réseaux mixité sont aujourd’hui des acteurs majeurs de la réflexion, de la discussion et de l’action pour l’égalité professionnelle, le partage des responsabilités et le leadership équilibré.

A l’appel d’Emmanuelle Gagliardi, experte des réseaux professionnels, co-créatrice de l’agence Connecting Women et du Forum de la Mixité et fondatrice du mouvement PPV (Pulvérisons le Plafond de Verre), 200 représentant.es de réseaux se réunissent ce 20 septembre 2017 pour officialiser le lancement d’un do-tank d’un nouveau genre (!).

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